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  • 【結束】新北市109年度入廠輔導及協助勞資雙方簽訂團體協約實施計畫

    〖協商，是工會組織茁壯之必要手段 〗
    工會組織存在之最大目的，即係透過集體談判之方式，以促成核心勞動條件的改變，直言之，沒有協商能力的工會，其存在價值即已喪失了一大半了；畢竟，單...
    代　　碼：10907C
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