近期出版品

國際勞動及人力資源 近期出版品分享 10

國際勞動及人力資源 近期出版品 第10期

【英文文獻】
1.已開發經濟體中的高齡勞動力供給:對法定退休年齡變動的影響(Labour supply of older people in advanced economies: the impact of changes to statutory retirement ages.)
出處:OECD
日期:2019.06
來源:https://www.oecd-ilibrary.org/economics/labour-supply-of-older-people-in-advance-economies-the-impact-of-changes-to-statutory-retirement-ages_b9f8d292-en

2.歐盟企業的持續職業訓練(Continuing vocational training in EU enterprises.)
出處:EU
日期:2019.06
來源:https://www.cedefop.europa.eu/files/5573_en.pdf

3.教育程度、年齡及失業後果:德國的實證經驗(Educational attainment, age and the consequences of job loss: empirical evidence from Germany.)
出處:OECD
日期:2019.06
來源:https://www.oecd-ilibrary.org/economics/educational-attainment-age-and-the-consequences-of-job-loss-empirical-evidence-from-germany_6197d3cc-en

4.論歐盟健康及照護品質(Quality of health and care services in the EU.)
出處:Eurofound
日期:2019.07
來源:https://www.eurofound.europa.eu/publications/report/2019/quality-of-health-and-care-services-in-the-eu

5.需求面經濟體系中法律和管轄衝突議題的管制選擇(Regulatory options for conflicts of law and jurisdictional issues in the on-demand economy.)
出處:ILO
日期:2019.07
來源:https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---ed_protect/---protrav/---travail/documents/publication/wcms_712523.pdf

6.從數位化到機器人化:隱私自主權和新勞動法的關係(From digits to robots: the privacyautonomy nexus in new labor law machinery)
出處:比較勞動法與政策期刊
日期:2019
來源:https://heinonline.org/HOL/LandingPage?handle=hein.journals/cllpj40&div=29&id=&page=

7.美國法下數據挖掘以及其對於勞工隱私權的挑戰(Data Mining and the Challenges of Protecting Employee Privacy under U.S. Law)
出處:比較勞動法與政策期刊
日期:2019 春
來源:https://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=3466954

8.內部及外部雇用(Internal and External Hiring)    
出處:Jed DeVaro, Antti Kauhanen, Nelli Valmari(作者)
日期:2019.8
來源:https://doi.org/10.1177/0019793919842810

9.更多女性領導者的益處是什麼?以義大利兼職工作的使用為例證(What Are the Benefits of Having More Female Leaders? Evidence from the Use of Part-Time Work in Italy)
出處:International Labour Review(國際勞工評論)
日期:2019.8
來源:https://journals.sagepub.com/doi/full/10.1177/0019793918800287

10.面對危機下的產業關係及調整—法國與英國的個別統計資料分析比較(Industrial relations and adjustments to the crisis: A comparative micro‐statistical analysis of France and Great Britain)
出處:International Labour Review(國際勞工評論)
日期:2019.1
來源:https://onlinelibrary.wiley.com/doi/full/10.1111/ilr.12151

11.美國2018年勞動力的特徵-依種族劃分(Labor force characteristics by race and ethnicity, 2018)
出處:BLS Report
日期:2019.1
來源:https://www.bls.gov/opub/reports/race-and-ethnicity/2018/pdf/home.pdf

12.最低工資與移民對勞動市場之效果(Minimum wages and the labor market effects of immigration)
出處:Labour Economics(勞動經濟期刊)
日期:2019.7
來源:https://reader.elsevier.com/reader/sd/pii/S092753711930079X?token=B1555D2F83611AFCD52283E8ABDA332DAF40BD2F3DEA94BD8D155D7B46EB9C03730487C9662E6C92B162B23F54BCB0C5


【日文文獻】
1.生病的治療與工作病例之現況調查(病気の治療と仕事の両立に関するヒアリング調査)
出處:労働政策研究・研修機構
日期:2019.08
來源:https://www.jil.go.jp/institute/siryo/2019/218.html

2.僱用外國人所需留意之點(外国人を雇用するうえでの留意点とは――「外国人雇用管理セミナー」より)
出處:Business Labor Trend
日期:2019.08
來源:https://www.jil.go.jp/kokunai/blt/backnumber/2019/08_09/048-052.pdf

3.各國平台經濟調查-美國、英國、德國、法國(諸外国のプラットフォームビジネス調査―アメリカ、イギリス、ドイツ、フランス―)
出處:労働政策研究・研修機構
日期:2019.07.31
來源:https://www.jil.go.jp/foreign/report/2019/19-07.html


【德文文獻】
1.長照留停、長照部分工時、家庭安寧緩和留停、家庭安寧緩和部分工時簡介(Pflegekarenz/Pflegeteilzeit und Familienhospizkarenz/ Familienhospizteilzeit Ein Überblick)
出處:BMASGK(奧地利聯邦勞工、社會保險、健康與消費者保護部)
日期:2019.06
來源:https://broschuerenservice.sozialministerium.at/Home/Download?publicationId=248

2.論陪產假:爭點分析(Die Papi-Zeit wird mehrheitsfähig: Alles über die Debatte zum Vaterschaftsurlaub)
出處:Larissa Rhyn, Neue Zürcher Zeitung(瑞士蘇黎世新報)
日期:2019.06
來源:https://www.her-career.com/der-staenderat-stimmt-fuer-zwei-wochen-papi-zeit-alles-ueber-die-debatte-zum-vaterschaftsurlaub/

3.服務證明書-判決之發展(Die Zeugnisgestaltung – Entwicklung der Rechtsprechung)
出處:德國Arbeitsrecht Aktuell期刊
日期:2019.8.8
來源:https://beck-online.beck.de/Dokument?vpath=bibdata%2Fzeits%2Farbraktuell%2F2019%2Fcont%2Farbraktuell.2019.378.1.htm&pos=19

4.歐盟定期契約法與退休年限到達後之繼續僱用(Das unionsrechtliche Befristungsrecht und die Weiterbeschäftigung nach Erreichen der Regelaltersgrenze)
出處:德國Recht der Arbeit期刊
日期:2019.8.23
來源:https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=200&z=RDA

5.爭議行為中雇主之停止營運(Die Betriebsstilllegung durch den Arbeitgeber im Arbeitskampf)
出處:德國Recht der Arbeit期刊
日期:2019.8.23
來源:https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=216&z=RDA




本期出版品分享係由:
台北大學法律系 侯岳宏教授
台北大學法律系 傅柏翔助理教授
高雄大學應用經濟系 許聖章副教授
世新大學法律系 洪瑩容助理教授
開南大學法律系 黃鼎佑助理教授
中華民國勞資關係協進會 康長健秘書長  共同提供。