近期出版品
國際勞動及人力資源 近期出版品分享 07
【英文文獻】
1.未來工作的核心：安全與健康(Safety And Health At The Heart Of The Future Of Work)
出處：ILO
日期：2019.4
來源：https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---dgreports/---dcomm/documents/publication/wcms_686645.pdf
2.全球視野中的工作條件(Working conditions in a global perspective)
出處：Eurofound-ILO
日期：2019.5
來源：https://www.ilo.org/global/publications/books/WCMS_696174/lang--en/index.htm
3.工作條件與勞動者的健康(Working conditions and workers' health)
出處：Eurofound
日期：2019.5
來源：https://www.eurofound.europa.eu/publications/report/2019/working-conditions-and-workers-health
4.專業證照與執業執照：美國「現今人口調查」之證據(Professional certifications and occupational licenses: evidence from the Current Population Survey)
出處：Monthly labor review
日期：2019.6
來源：https://capturedeconomy.com/professional-certifications-and-occupational-licenses-evidence-from-the-current-population-survey-2/
5.工會與非標準工作：加拿大非標準化工作的工會代表與薪資溢酬(Unions and Non-Standard Work: Union Representation and Wage Premiums across Non-Standard Work Arrangements in Canada, 1997–2014)
出處：ILR review
日期：2019.06.03
來源：https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0019793919852926
6.卡車司機的工作：它們是否正邁向快速消失中?(Truck-Driving Jobs: Are They Headed for Rapid Elimination?)
出處：ILR Review
日期：2019.6.17
來源：https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0019793919858079?journalCode=ilra
7.勞動力市場雙元論之穩定度：歐盟16國的就業保障改革(How Stable Is Labour Market Dualism? Reforms of Employment Protection in Nine European Countries.)
出處：Institute of labor economics, IZA（勞動經濟研究所）
日期：2019.4
來源：https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0959680119899199
【日文文獻】
1.職場霸凌問卷調查結果(職場のパワーハラスメントに関するヒアリング調査結果)
出處：労働政策研究・研修機構(JILPT)
日期：2019.6
來源：https://www.jil.go.jp/institute/siryo/2019/216.html
2.為讓工作的人活用AI等新技術，以實現豐富的未來(働く人がAI等の新技術を主体的に活かし、豊かな将来を実現するために)
出處：厚生勞動省(労働政策審議会労働政策基本部会報告書)
日期：2019.6.27
來源：https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_06697.html
3.僱用保險制度的概要(雇用保険制度の概要)
出處：厚生勞動省網頁資料
日期：2019.7.3
來源：https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/koyouhoken/index_00003.html
4.勞動法的立法學、法政策學(労働法における立法学・法政策学)
出處：日本労働研究雑誌(No.705)
日期：2019.4
來源：https://www.jil.go.jp/institute/zassi/backnumber/2019/04/pdf/041-045.pdf
【德文文獻】
1.勞動條件變更之可能性及其界限(Möglichkeiten und Grenzen der Änderung von Arbeitsbedingungen)
出處：德國Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht期刊
日期：2019.06.12
來源：https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=735&z=NZA
2.德國父母期間(親職假)法概觀(Das Elternzeitrecht im Überblick)
出處：德國Zeitschrift für das öffentliche Arbeits- und Tarifrecht期刊
日期：2019.06.12
來源：https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=111&z=OEAT
3.關於營業移轉(事業單位轉讓)最新判決之發展(Aktuelle Entwicklungen in der Rechtsprechung zum Betriebsübergang)
出處：德國NZA-Rechtsprechungs-Report Arbeitsrecht期刊
日期：2019.6.6
來源：https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=289&z=NZA-RR
4.數位經濟之新雇用型態－以自營作業之眾包工作者為例(Neue Beschäftigungsformen in der digitalen Wirtschaft am Beispiel soloselbstständiger Crowdworker)
出處：德國Neue Zeitschrift für Arbeitsrecht期刊
日期：2019.6.12
來源：https://beck-online.beck.de/?typ=reference&y=300&b=2019&n=1&s=741&z=NZA
5.職業教育年度報告：2019(Berufsbildungsbericht 2019)
出處：BMBF(德國聯邦教育及研發部)
日期：2019.3
來源：https://www.bmbf.de/upload_filestore/pub/Berufsbildungsbericht_2019.pdf
6.女性勞工因生育等原因之工資損失：兼論彈性化工時之可能效果(Lohnnachteile durch Mutterschaft： Helfen flexible Arbeitszeiten?)
出處：WSI(德國經濟與社會科學研究中心)研究報告
日期：2019.5
來源：https://www.boeckler.de/pdf/p_wsi_report_49_2019.pdf
7.論德國工會：時代變革下的衝擊與挑戰(Gewerkschaften in Deutschland：Herausforderungen in Zeiten des Umbruchs)
出處：WSI(德國經濟與社會科學研究中心)研究報告
日期：2019.4
來源：https://igmetall-mehr-werden.de/gewerkschaften-in-deutschland/
8.論數位化工作環境影響下勞工之職場適應與再進修需求(Folgen von beruflichen Passungsproblemen und Weiterbildungsbedarfe in einer digitalisierten Arbeitswelt)
出處：BMAS 德國聯邦勞動暨社會保險部
日期：2019
來源：https://www.bmas.de/SharedDocs/Downloads/DE/PDF-Publikationen/Forschungsberichte/fb526-1w-folgen-von-beruflichen-passungsproblemen-und-weiterbildungsbedarfe-in-einer-digitalisierten-arbeitswelt.pdf?__blob=publicationFile&v=1
9.狗仗人勢？論帶寵物去上班(Auf den Hund gekommen：Dürfen Haustiere an dem Arbeitpaltz？)
出處：Haufe人力資源管理
日期：2019.6.21
來源：https://www.haufe.de/personal/arbeitsrecht/auf-den-hund-gekommen-duerfen-haustiere-an-den-arbeitsplatz_76_186422.html
本期出版品分享係由：
台北大學法律系 侯岳宏教授
台北大學法律系 傅柏翔助理教授
高雄大學應用經濟系 許聖章副教授
世新大學法律系 洪瑩容助理教授
開南大學法律系 黃鼎佑助理教授
中華民國勞資關係協進會 康長健秘書長 共同提供。